Preisgestaltung
Prepaid Stundenpakete für Profis
Bleiben Sie flexibel und effizient mit unseren maßgeschneiderten Prepaid Stundenpaketen. Unsere Lösung bietet Ihnen kalkulierbare Kosten und höchste Transparenz – perfekt für Unternehmen, die auf Planungssicherheit und Qualität setzen.
Profitieren Sie von der Expertise unserer hochqualifizierten Mitarbeiter, die auf exzellentem Niveau in deutscher Sprache arbeiten. Modernste IT-Ausstattung und erstklassige Arbeitsplätze garantieren optimale Arbeitsbedingungen. Vor Ort sorgen unsere Supervision und die kontinuierliche Qualitätskontrolle für reibungslose Abläufe und maximale Zufriedenheit.
Entscheiden Sie sich für unsere Prepaid Stundenpakete und erleben Sie eine neue Dimension der Flexibilität und Kosteneffizienz. Setzen Sie auf Kompetenz und Professionalität – setzen Sie auf uns.
Unser Einsteigerpaket ihr Inhouse Team zu entlasten und bestmöglichst zu Unterstützen.
Paket mit 40 Stunden
Unser beliebtes Standardpaket um ihr Inhouse Team von Tätigkeiten zu entlasten.
Paket mit 80 Stunden
Unser Maximum Performer Paket für die Auslagerung von Prozessen.
Paket mit 160 Stunden
Flexible Prepaid-Stundenpakete – Verfügbarkeit nach Bedarf
Nutzen Sie unsere Prepaid-Stundenpakete für eine flexible und kostengünstige Unterstützung Ihrer Projekte. Kaufen Sie Service-Stunden im Voraus und setzen Sie diese nach Bedarf ein, um Ihre Prozesse zu optimieren und Ihr Budget effektiv zu verwalten.
Diese Pakete bieten Ihnen die Möglichkeit, unsere fachliche Kompetenz gezielt zu nutzen und dabei die Kontrolle über den Einsatz Ihrer Ressourcen zu behalten.
Häufig gestellte Fragen
Ja, Sie können die Anzahl der Stunden anpassen. Bitte beachten Sie, dass eine Anpassung eine Vorlaufzeit von mindestens 2 Wochen erfordert.
Sie müssen die vorher vereinbarte Menge an Stunden pro Monat abnehmen. Die Abnahme erfolgt zu festen Tagen und Zeiten, die im Voraus festgelegt werden. Eine Feste Mindeststundenzahl gibt es nicht.
Sie haben 3 Monate Zeit, um Ihre gebuchten Stunden abzurufen. Nach diesem Zeitraum verfallen nicht genutzte Stunden.
Sie sollten Ihr Stundenkontingent aufladen, wenn noch 20% Ihres Guthabens übrig sind. Bei einer Kündigung müssen alle restlichen Stunden vor Vertragsende aufgebraucht werden.